Senior Projektleiter (m/w/d) für grosse Software-Einführungsprojekte (80-100%)

Wir suchen Senior Projekt­leiter (m/w/d) für grosse Software-Einführungs­projekte (80-100%)

• für Grossprojekte im Bereich Ressourcen­planung, -optimierung und -disposition
• die unsere öV-Kunden tatkräftig von der Anforderungs­analyse bis zum System­einsatz begleiten, beraten und unterstützen
• die langfristig als Projekt­leitung komplexe und anspruchs­volle IT-Projekte steuern und leiten wollen

Deine Aufgaben

• Du entwickelst gemeinsam mit unseren Kunden und den IVU-Fachexpert:innen Konzepte für den optimalen Einsatz und Betrieb von IVU-Software­lösungen
• Du berätst unsere Kunden und gestaltest mit ihnen die Neu­ausrichtung ihrer Prozesse für Planung, Disposition und Betrieb
• Du bist für die organisatorische Steuerung des Projekts mit Fokus auf Planung, Budget, Ressourcen, Kommunikation und Einhaltung von Prozessen und Liefer­methoden zuständig
• Du bist für die Projekt­planung, das Risiko- und Stake­holder­management sowie für Status­berichte verantwortlich
• Du überwachst kommerzielle Aspekte und Vertrags­management und sorgst für ein effizientes Projekt­controlling
• Du unterstützt bei der Erstellung komplexer Angebote oder Angebots­teile zeit- und qualitäts­gerecht

Dein Profil

• Du hast ein Studium in Betriebs­wirtschaft, Verkehrs­ingenieur­wesen, Informatik, Wirtschafts­ingenieur­wesen oder einer verwandten Natur­wissenschaft abgeschlossen – und/oder Du bringst relevante Berufs­erfahrung und Weiter­bildungen in einem vergleich­baren Umfeld mit, insbesondere mit der Leitung von grossen Projekten
• Du bist IT-affin und hast Spass an komplexen Systemen
• Du bist kommunikativ stark und hast einen hohen Anspruch an die Qualität Deiner Arbeit
• Du hast eine analytische und strukturiert-technische Denkweise und willst Dich gut in der komplexen Welt des öV Schweiz zurechtfinden
• Du bist in der Lage, in unserem inter­nationalen Team sowohl in sehr gutem Deutsch als auch auf Englisch zu kommunizieren, Französisch­kenntnisse sind von Vorteil

Dich erwarten bei uns nebst einer familiären Arbeits­atmosphäre

• eine 40-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeits­zeiten, Home Office möglich
• 6 Wochen Ferien pro Jahr sowie attraktive, individuelle Aus- und Weiter­bildungs­möglichkeiten
• ein General­abonnement der 2. Klasse für die ganze Schweiz
• hilfsbereite, motivierte Teams mit offenen Türen und flachen Hierarchien
• ein Buddy-System sowie ein Einarbeitungs­programm für einen guten Einstieg
• aufgestellte Kollegen/innen, die gerne auch mal gemeinsam ein „Töggeli-Turnier“ oder ein Feier­abend­bier veranstalten. Teamspirit und das gemeinsame Feiern an Team­events, Sommer-/Winterfesten, bei einem zMittag, Glace oder Apéro sind bei uns eher die Regel als die Ausnahme.

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